2017年09月06日

女性活躍推進

 エン・ジャパンは、「女性活躍推進」に関する調査結果を発表しています。それによりますと、「女性が活躍していると感じたことはある」と回答したのは59%とのこと。また、勤務先での女性の活躍に向けた主な取り組みとして、「産休・育休制度」(77%)、「時短勤務や在宅勤務などの柔軟性のある働き方」(48%)、「女性の管理職登用」(30%)等の模様。有効回答数9,241名。女性の活躍は躍進中ですね。
posted by boss at 01:07| 東京 ☁| Comment(0) | 社労士より | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
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